14 نيسان أبريل 2016 / 17:39 / بعد عام واحد

سانيا يحث لاعبي سيتي على الفوز بدوري الأبطال من أجل بليجريني

سانيا أثناء مباراة فريقه مانشستر سيتي امام باريس سان جيرمان بدوري ابطال اوروبا لكرة القدم يوم 12 ابريل نيسان 2016. تصوير: دارين ستابلس - رويترز. تستخدم الصورة في الأغراض التحريرية فقط..

(رويترز) - حث بكاري سانيا ظهير أيمن مانشستر سيتي الانجليزي يوم الخميس زملاءه على الفوز بلقب دوري أبطال أوروبا لكرة القدم ليكون أفضل هدية لوداع المدرب مانويل بليجريني.

وسيحل بيب جوارديولا المدرب الحالي لبايرن ميونيخ محل بليجريني في يوليو تموز المقبل ليقود الفريق الذي تأهل إلى قبل نهائي دوري الأبطال لأول مرة في تاريخه بالفوز 3-2 على باريس سان جيرمان في مجموع نتيجة مباراتي دور الثمانية.

وقال سانيا لوسائل إعلام بريطانية "سيكون من الأفضل (الفوز باللقب لأجل المدرب) لكن ما زال لدينا الكثير من العمل لإنجازه.. التأهل لقبل النهائي أمر رائع."

ويتأخر سيتي بفارق 15 نقطة خلف ليستر سيتي متصدر الدوري الإنجليزي الممتاز قبل ست جولات على نهاية المسابقة لكن الفرنسي البالغ من العمر 33 عاما بدا متفائلا بأداء الفريق في دوري الأبطال.

وقال "قدمنا أفضل رد لكل من يشكك في قدراتنا بالتأهل لقبل النهائي. أظهرنا كفريق أننا نستحق أن نكون أحد أفضل الأندية في أوروبا. نريد القتال ويجب أن نتقدم.

"الأمر يتعلق بالألقاب والبطولات...أريد الفوز بها. إنها تعطيك شعورا رائعا. سنفعل كل شيء لمواصلة المشوار. التحقت بالفريق من أجل الفوز بالألقاب."

ويشارك سيتي إلى جوار ريال مدريد بطل أوروبا عشر مرات إضافة إلى بايرن ميونيخ بطل ألمانيا واتليتيكو مدريد الاسباني في قرعة قبل النهائي التي ستجرى يوم الجمعة.

وسيلتقي سيتي مع تشيلسي صاحب المركز العاشر على ملعب الأخير في الجولة المقبلة من الدوري الإنجليزي يوم السبت.

إعداد أحمد الخشاب- تحرير احمد عبد اللطيف

0 : 0
  • narrow-browser-and-phone
  • medium-browser-and-portrait-tablet
  • landscape-tablet
  • medium-wide-browser
  • wide-browser-and-larger
  • medium-browser-and-landscape-tablet
  • medium-wide-browser-and-larger
  • above-phone
  • portrait-tablet-and-above
  • above-portrait-tablet
  • landscape-tablet-and-above
  • landscape-tablet-and-medium-wide-browser
  • portrait-tablet-and-below
  • landscape-tablet-and-below